Susanne Nickel, Ihre Rednerin für Change Management – Impulse für erfolgreichen Wandel
Veränderung ist kein Projekt – sie ist Haltung. Als Rednerin für Change Management zeigt Susanne Nickel, wie Wandel wirklich gelingt: mit klarem Mindset, strukturierter Umsetzung und Führung, die Menschen mitnimmt. Ob Fusion, Reorganisation, New Work oder Kulturwandel – Susanne verbindet Kreativität und Struktur, Emotion und Verstand und macht Mut, Veränderung aktiv zu gestalten. Praxisnah. Inspirierend. Umsetzungsstark.
Für wen ist diese Keynote?
Geschäftsführung & Führungskräfte im Mittelstand und in DAX-Unternehmen
Geschäftsführung & Führungskräfte im Mittelstand und in DAX-Unternehmen
Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von allen Unternehmensgrößen
Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen von allen Unternehmensgrößen
HR & People Teams, Transformation & Kommunikation
HR & People Teams, Transformation & Kommunikation
Betriebsräte, Projektleiter\:innen, Change Agents
Betriebsräte, Projektleiter\:innen, Change Agents
Verbände, Kongresse, Kundenevents
Verbände, Kongresse, Kundenevents
Themen-Highlights
Change 4.0 – Mit Mut und Struktur meistern
Erfolgreicher Wandel gelingt, wenn Strategie und Mut Hand in Hand gehen – praxisnah, klar und zukunftsorientiert.
Emotional Leadership im Wandel
Widerstände verstehen, Menschen gewinnen. Führung im Change heißt, Emotionen zu steuern, Vertrauen aufzubauen und Teams für Neues zu begeistern.
Change-Kommunikation: Klar, ehrlich, wirksam
Kultur & Mindset: Vom „Müssen“ zum „Wollen“
New Work & hybride Zusammenarbeit
Nähe und Vertrauen auf Distanz.
Ob Homeoffice oder global verteilte Teams – mit New Work entstehen Zusammenarbeit, Vertrauen und Innovationskraft.
Knack den Change Code – So gelingen Veränderungen.
Diese Kunden vertrauen mir
Nutzen für Ihr Publikum:
Klarheit über Erfolgsfaktoren gelingender Veränderungen
Klarheit über Erfolgsfaktoren gelingender Veränderungen
Praktische Tools für Führung und Kommunikation im Wandel
Praktische Tools für Führung und Kommunikation im Wandel
Motivation & Sicherheit im Umgang mit Unsicherheit
Motivation & Sicherheit im Umgang mit Unsicherheit
Konkrete nächste Schritte statt Buzzwords
Konkrete nächste Schritte statt Buzzwords
Key Learnings
- Die 3 Hebel erfolgreicher Transformation: Mindset – Kommunikation – Führung
- So bauen Sie Change-Fitness auf: vom Widerstand zur aktiven Beteiligung
- Raus aus der Change-Müdigkeit zum kreativen Gestalter
- So verlassen Sie Ihre Komfortzone und öffnen sich für Neues
- Story & Struktur: Wie Sie Veränderung verständlich und anschlussfähig erzählen
Formate & Dauer
- Keynote: 20–60 Minuten (deutsch/englisch)
- Interaktiv: Q\&A, Slido/Live-Abfragen optional
- Vertiefung: Workshops & Executive Coaching buchbar
Kunden & Stimmen (Auswahl)
Begeisterte Reaktionen von über 10.000 Teilnehmenden bei Branchenevents; über 3.000 Gäste bei Großveranstaltungen.
„Nimmt die Angst vor Veränderung – und macht Lust auf Fortschritt.“
„Perfekt vorbereitet, auf unser Unternehmen zugeschnitten, große Bereicherung für die Veranstaltung.“
„Wir hatten Susanne als eine der besten Keynote Speaker Deutschlands.“
„Susanne’s keynote speech highlighted key aspects of organisational change and what we should consider in our endeavours. Great work and very insightful.“
"Sie war eine große Bereicherung für unsere Veranstaltung, perfekt vorbereitet und hochprofessionell. Kurz: die perfekte Speakerin!“
"Alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer lobten Ihre Expertise, Leidenschaft und Interaktivität während der Präsentation."
"Auch für hartgesottene Masters of Change eine sehr wertvolle Session! Wir freuen uns auf weitere solche Momente.“
Über Susanne Nickel
Juristin, Ex-Managerin und Keynote-Speakerin – seit über 20 Jahren an der Schnittstelle von Leadership, Change & New Work. Bekannt für Vorträge, die berühren und bewegen – mit Tiefgang, Humor und klaren Handlungsimpulsen. Spiegel Bestseller Autorin von 8 Büchern rund um Change und Führung.